AVVISER KRITIKKEN. Lene Gulstad, enhetsleder for miljø- og habiliteringstjenesten kjenner seg ikke igjen i de ansattes beskrivelser. Arkivfoto: Eva S. Winther

Kjenner seg ikke igjen

Enhetsleder Lene Gulstad frykter at manglende sykepleiere ender med stengt avdeling.

Arild Bjørnbakk

Publisert 07.04.2016 - 14:00 Sist oppdatert 07.04.2016 - 14:00

FAUSKE: - Dere har stort sykefravær og mange sykepleiere som er borte. Forklar litt om situasjonen, enhetsleder Lene Gulstad?

- Det er riktig at vi har et stort sykefravær for tiden, men hva dette skyldes kan jeg ikke si noe om. Vi har også noen sykepleiere som har fått permisjon. Dette gjør at vi mangler fagfolk på korttidsavdelingen og må vurdere faglig hva vi må gjøre.

Hjelper til

Annonse

- Tar dere inn andre til å erstatte sykepleierne?

Annonse

- Vi erstatter ikke sykepleiere med ufaglærte, men vi tar inn andre for å hjelpe til med pleie og andre oppgaver, men ikke som erstatning for sykepleiere.

Mange grunner

- Flere peker på at dere i ledelsen ikke har forståelse for problemene. Hvorfor mister dere så mange sykepleiere?

Annonse

- Det må de få lov til å mene og si, men jeg føler ikke at det er slik de beskriver det. Det er forklarlige grunner til at sykepleiere har forlatt. To har gått over i andre jobber, én har fått permisjon for å prøve en annen jobb. I tillegg har vi flere sykemeldinger som jeg ikke kan komme inn på. Ellers er det alltid ulike meninger i en stor organisasjon.

Undersøkelse

- Tillitsvalgte forteller at de føler seg latterliggjort av dere i ledelsen?

- Det kjenner jeg ikke til, og det er første gang jeg hører. Men samtidig må jeg si at vi leier nå inn bedriftshelsetjenesten Hemis til å se på vår organisasjon og arbeidsforholdene. Resultatet Hemis kommer fram til i sin undersøkelse, skal danne grunnlag for videre samarbeid for et godt arbeidsmiljø, understreker Lene Gulstad.