Har ansatt mannen som skal lede Fauskes omstilling

FAUSKE: Erik Holm Melby (52) fra Årnes, seks mil nord-øst for Oslo, er ansatt som prosjektleder for omstilling i Fauske kommune. 4. januar begynner han på det toårige prosjektet som er betalt av skjønnsmidler tildelt av Fylkesmannen.

- Hva går jobben ut på?

- Kommunen er jo i en omstillingsprosess. Man må gjøre noe. Helt konkret skal jeg legge en plan for omstilling gjennom flere år.

- Skal du jobbe direkte opp mot enkeltansatte, eller skal du bare gi råd til ledere?

- På nåværende tidspunkt er det helt umulig å svare på men omstilling omhandler hele kommunen, innbyggere og næringsliv så jeg antar at jeg vil jobbe på mange arenaer.

Ønsker å skape

- Har de ansatte grunn til å frykte en person som deg?

- Nei, det håper jeg da ikke. Jeg skal jobbe med utvikling, og jeg ser ingen grunn til det.

- Men betyr ikke omstilling ofte at noen mister jobben?

- Det får jeg ikke håpe. Men å svare på denne type spørsmål blir å foregripe begivenhetene. Jeg kan ikke si noe som helst om resultatene før jeg har begynt i jobben. Det blir bare spekulasjoner og synsing å snakke om det, sier Erik Holm Melby.

Han viser til at hele kommune-Norge er i omstilling, og at det finnes masse muligheter i Fauske. Han mener omstilling handler mer om å skape mer enn bygge ned.

- Dessverre blir omstilling ofte nevnt i negative ordelag, men det er en klassisk feil mange gjør. Omstilling handler mer om positiv utvikling og det kan faktisk være ganske morsomt.

Bodø-fordel

- Fauske har mistet en del arbeidsplasser til Bodø de siste årene. Er det er fordel eller ulempe for Fauske å være nært en større by?

- Det er en ubetinget fordel å ha en storebror som kan dra noen av de tunge lassene. Vekst i byen smitter over på de rundt og gir en region i vekst. Hvis storebroren tar ansvar også regionalt, er det bare plusser.

- Men Fauske er jo ikke en utkantkommune, men en innkantkommune. Et trafikknutepunkt i vekst, sier han.

Erik Holm Melby bor på Årnes, midtveis mellom Oslo og Kongsvinger, sammen med kona Manuela og tre samjoedhunder.

I første omgang blir han pendler til Fauske, men det kan bli aktuelt å flytte, litt avhengig av hva familien tenker om det.

Teknolog og leder

Den nye prosjektlederen for omstilling er teknolog i bunnen, med utdanning innen datateknologi. Senere master i ledelse på BI. Han har jobbet med strategisk innovasjon og forretningsutvikling i privat næringsliv og har også en master i innovasjonsledelse fra universitetet i Karlstad.

De siste sju-åtte årene har han jobbet mer mot kommunal virksomhet, som han ser på som mer komplekst, men også ganske spennende.