– Fastlønn vil innebære at legen slipper å tenke inntektshensyn

Fastleger er pliktig å ta vakter på legevakta på toppen av fulle arbeidsuker på fastlegekontorene. Nå ønsker legene i Indre Salten å få fast lønn, i dag får de lønn fra en kombinasjon av beredskapsgodtgjørelse og behandlingstakster.

– Kombinasjonen av beredsskapsgodtgjørelse og takster medfører usikkerhet om den samlende inntekten i løpet av vakten. Bakgrunnen for dette er at både den samlede pågangen av pasienter og sammensetningen av pasienter vil variere over tid på en måte som ikke kan forutsies, skriver lege Linn Therese Kristoffersen Jensen på vegne av legene.

Attraktivt

Legene argumenterer med at det vil gjøre det mer attraktivt å være fastlege i Indre Salten fordi usikkerhet rundt inntekten blir borte.

– Fastlønn vil innebære at legen slipper å tenke inntektshensyn når prioriteringsbeslutninger og behandlingsbeslutninger tas. Fastlønn vil innebære at man kan bruke tiden på den enkelte pasient uten å tenke på at det ville generere større inntekter dersom man heller behandler neste pasient, skriver Jensen videre.

Fastlegeordning

Legene setter kravet om fastlønn i sammenheng med at fastlegeordningen er under hardt press, hvor flere slutter og rekrutteringen er vanskelig.

– For fastleger er legevaktsarbeid en del av pliktarbeidet som er pålagt den enkelte fastlege. Legevakter kommer imidlertid på toppen av en allerede full arbeidsuke, skriver Jensen.

– Indirekte vil derfor vilkårene i legevaktsarbeid også påvirke interessen for å søke ledige
fastlegehjemler.

Rapport

Legene viser også til at en rapport fra Nasjonalt kompetansesenter for legevaktsmedisin i 2019 skrev at det var særlig distriktskommuner som slet med å rekruttere nok leger. Der kom det også fram at trenden i Nordland var spesielt negativ, ifølge legene.

I et kort tilsvar fra personalsjef Torill Mørkhagen kommer det fram at kravet ikke vil bli behandlet før etter sommerferieavviklingen.

De viser også til at det i rapporten anbefales samlokalisering av legevakter og tilby fastlønn for å få en bedre og stabil tjeneste.
– Vi leger ved Indre Salten Legevakt ønsker et miljø hvor vi kan jobbe smidig i team og
utelukkende fokusere på fag i vurdering av henvendelser og pasienter, uten å bekymre oss for inntjening. Vi ønsker fokus på kvalitet og stabiltiet, skriver Jensen.