KAN BLI STENGT. Det er ikke gitt noe avklaring om korttidsavdelingen på Helsetunet. Nå får kommunen kritikk av fylkeslederen for Norsk SykepleieforbundFoto: Arild Bjørnbakk
KAN BLI STENGT. Det er ikke gitt noe avklaring om korttidsavdelingen på Helsetunet. Nå får kommunen kritikk av fylkeslederen for Norsk Sykepleieforbund

- Utsetter pasientene foren alvorlig helserisiko

- Blir pasientenes sikkerhet godt nok ivaretatt på Fauske, spør fylkesleder for sykepleierne Gjertrud Krokaa.

Publisert Sist oppdatert

FAUSKE: Fylkeslederen mener kommunen utsetter pasientene for en alvorlig helserisiko, når de ikke tar hensyn til de mange avvik og meldinger som kommer fra tillitsvalgte og verneombud.

Svært alvorlig

Saltenposten har bedt fylkeslederen kommentere innholdet i de ni sidene som avisen så langt har skrevet om situasjonen i helsevesenet og sykepleiere som velger å forlate.

- Det er svært så alvorlig det Saltenposten har avdekket. Her kommer det fram at det ikke er noen ny sak. Avviksmeldinger og klare advarsler som verneombud og tillitsvalgte har kommet med, har ikke blitt tatt på alvor, sier fylkeslederen.

Ingen konsekvenser

Hun viser til artikkelserien der det framgår at avvik er tatt opp allerede i 2014. Verneombud har sagt fra uten at det har fått noen konsekvenser.

- Det er ikke enkeltstående tilfeller, men en rekke hendelser som er meldt fra. Fra det øyeblikk at verneombudet melder fra har kommunen et ansvar for å ta det som meldes videre. De kan ikke bare lukke avvik uten at de tar opp de problemstillinger som reises, sier Gjertrud Krokaa.

Pasientsikkerheten

Hun etterlyser kommunens ansvar for pasientsikkerheten, og hva som skjer med de som ligger der når det ikke er nok fagfolk på jobb. Hvordan har beboerne det når det blir slike forhold?

- Dette er svært alvorlig. De utsetter disse pasientene for en stor risiko når ansatte er nedslitt og går helt på felgen. Det er et lederansvar å gjøre noe med dette. Vi snakker om en alvorlig ansvarsfraskrivelse. Rådmann og kommunalsjef må ta tak i dette og rydde opp. Det må gjøres noe med kommunens systemer slik at avvik og varslinger blir tatt på alvor.

Lovbrudd

Fylkesleder Krokaa minner om at det er klare lover og regler hvordan kommunen skal behandle avviksmeldinger.

- Avvik skal behandles videre og skal tas opp i arbeidsmiljøutvalg som skal se på avvikene. Når det kommer så klare meldinger fra ansatte, tillitsvalgte og verneombud, må det lyse noen varsellamper i kommunen. Kommunen svikter sine ansatte når de ikke sikrer dem et bedre arbeidsmiljø enn det som fremkommer i avisartiklene.

23 sykepleiere

En oversikt som Saltenposten har fått laget, viser at hele 23 sykepleiere har gått over i annet arbeid. Seks har forlatt Fauske kommune og flyttet til Sørfold. Flere har valgt pendling både til Bodø, Helsesportssenteret og en så langt som til Røst, etter å ha forlatt kommunen.

- Jeg kan heller ikke forstå hvordan de kan drive forsvarlig når de er så mange sykepleiere borte. Om noen tror at de kan drive uten sykepleiere tar de helt feil.

Underlig

Gjertrud Krokaa stiller seg undrende til at det er en avis som må avsløre disse forholdene og få på bordet hvordan forholdene er i kommunen.

- Jeg må samtidig si at jeg setter stor pris på at sykepleiere tør å ta opp sin situasjon at de tør å snakke om dette slik at det kommer fram. Det skal noe til for et verneombud å stå på sitt eller en tillitsvalgt som må ta problemene vider, sier Krokaa.

- Ikke alene

Hun viser til at tradisjonelt har sykepleierne vært svært så lojal mot sine pasienter og ellers, men det er på tide at de sier fra.

- Det som er fremkommet i Fauske kommune er de ikke alene om. Vi vet at det finnes slike problemer flere steder og vi må få dette fram i lyset, avslutter fylkesleder Gjertrud Krokaa.

Powered by Labrador CMS